岩手大学ダイバーシティ推進室では、文部科学省科学技術人材育成費補助事業ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ(女性リーダー育成型)「I.W.A.T.E. 1 in 3 女性リーダー職研究者倍増プラン」の取組の一環として、上位職登用に必要となるPI力向上のための研修 "2022年度岩手大学PI力(研究室主宰能力)向上研修「インクルーシブな研究室運営に関する学習会: 聴覚障害をかかえた学生への『合理的配慮』を考える」" を実施します。
本研修では、障害を持つ学生に対する合理的配慮についての考え方について学びます。
今回は、聴覚障害のある学生が入学した際にどのように合理的配慮を考えたら良いのか、あるいは障害を持たない学生が不公平感を持ったりした場合にどのように説明したら良いかなど、対応例を実践的に学ぶとともに、今後の本学における、障害をかかえた学生教職員にも学び働きやすい環境整備の方向性を考えます。
日時:
2023年2月27日(月)13:30~15:00
終了後30分程度、支援の実体験(音声認識やパソコンノートテイク)の体験あり(自由参加)
会場:①学生センターA棟G2大講義室、② オンライン(Zoomウェビナー) のハイブリッド開催
講師:筑波技術大学 障害者高等教育研究支援センター
助教 萩原 彩子 氏、技術補佐員 宇都野 康子 氏
対象:岩手大学教職員、学生、一般
主催:岩手大学ダイバーシティ推進室
共催:岩手大学生特別支援室、岩手ネットワークシステム(INS)男女共同参画推進研究会
申込方法:グーグルフォーム (
https://forms.gle/L4ZSG91BwA513CXXA
)または 岩手大学ダイバーシティ推進室へ ①名前 ②所属 ③メールアドレス を記入のうえ、メール or FAX にてお申し込みください。
申込締切:2023年2月23日(木)
↓詳細はこちらのページに記載しています。
https://diversity.iwate-u.ac.jp/2023/02/03/20230227seminar/
当ウェブサイトは、利便性、品質維持?向上を目的に、Cookieを使用しております。
詳しくは、クッキーポリシーをご参照ください。
Cookieの利用に同意頂ける場合は、「同意する」ボタンを押してください。クッキーポリシーはこちら